Paie

Formation Les principes de base de la paie à La Réunion

Maîtrisez la paie pour produire des bulletins sécurisés et conformes : cadre général, construction du bulletin, éléments variables et évolutions législatives et jurisprudentielles.

Informations pratiques

L’essentiel à connaître avant de s’inscrire

Durée 3 jours (21 heures) en présentiel
Public visé Assistantes et secrétaires de PME, créateurs d’entreprise, professions libérales, novices en paie.
Prérequis Aucun prérequis — formation accessible aux débutants en paie.
Format Formation inter-entreprises et intra-entreprise, en présentiel.
Lieu Présentiel à La Réunion (974), dans nos locaux ou en intra-entreprise.
Qualité Organisme certifié Qualiopi — attestation de formation délivrée en fin de parcours.

Objectifs de la formation

Acquérir les compétences clés pour une gestion de la paie efficace : sécuriser la production des bulletins de paie, maîtriser la législation applicable et gérer les risques, et intégrer les évolutions législatives et jurisprudentielles pour garantir des bulletins conformes.

Bulletins sécurisés

Sécuriser la production des bulletins de paie au quotidien.

Législation

Maîtriser la législation applicable et gérer les risques.

Évolutions

Maîtriser les évolutions législatives et jurisprudentielles.

Autonomie

Gérer la paie en toute indépendance et en conformité.

Contenu de la formation

4 modules couvrant l’ensemble du programme. Cliquez sur un module pour afficher le contenu détaillé.

Module 1 — Cadre général de la paie

Obligations · Sources · Acteurs
  • Comprendre le rôle et les obligations de l’employeur en matière de paie
  • Identifier les sources du droit du travail et de la protection sociale
  • Connaître les acteurs de la paie (URSSAF, DGFiP, caisses de retraite, mutuelles)
  • Comprendre les conventions collectives applicables
  • Identifier les documents obligatoires liés à l’embauche et au contrat

Module 2 — Le bulletin de paie

Mentions · Cotisations · Retenues
  • Connaître les mentions obligatoires du bulletin de paie
  • Comprendre la structure du bulletin (brut, cotisations, net)
  • Identifier les différentes cotisations sociales et leurs bases
  • Calculer les retenues salariales et patronales
  • Comprendre la fiche de paie simplifiée et sa portée

Module 3 — Éléments variables de la paie

Heures · Absences · Primes
  • Traiter les heures supplémentaires et complémentaires
  • Gérer les absences (maladie, congés, sans solde) et leurs impacts
  • Intégrer les primes, indemnités et avantages en nature
  • Comprendre les règles de calcul des indemnités de rupture
  • Maîtriser les retenues sur salaire et saisies-arrêts

Module 4 — Évolutions et contrôles

Réformes · Contrôles URSSAF
  • Intégrer les évolutions législatives et jurisprudentielles récentes
  • Comprendre les enjeux du prélèvement à la source
  • Préparer et sécuriser un contrôle URSSAF
  • Identifier les principaux risques liés à la paie
  • Mettre en place les bonnes pratiques de sécurisation

Tarifs de la formation

Une formation pour des bulletins de paie conformes.

Inter-entreprises

Formation Paie

En présentiel à La Réunion

3 jours / 21 h

910 €

Demander un devis

Intra-Entreprise

En présentiel dans vos locaux

Contenu adapté à vos besoins

Sur devis

Demander un devis
Qualité

Organisme certifié Qualiopi

Idepro Formation est un organisme certifié Qualiopi au titre de la catégorie d’action « actions de formation ». Cette certification atteste de la qualité de nos prestations et de notre engagement à fournir des formations de haut niveau, répondant aux exigences du référentiel national.

À noter : la formation Les principes de base de la paie est une formation professionnelle continue, non certifiante. Une attestation de formation est délivrée en fin de parcours.

Découvrir Les spécificités de la paie
Qualiopi
Actions de formation

Pourquoi choisir cette formation ?

Devenez autonome dans la gestion de la paie.

Conformité

Produire des bulletins de paie conformes à la législation et sécuriser vos pratiques.

Autonomie

Gérer la paie en toute indépendance au quotidien, sans dépendre d’un prestataire externe.

Maîtrise légale

Comprendre les évolutions législatives et jurisprudentielles et leurs impacts concrets.

Accessibilité PSH

Vous avez un besoin spécifique d’accessibilité ? Contactez Mme BENITO, référente handicap, pour étudier au mieux votre demande et sa faisabilité.

02 62 92 06 91

Questions fréquentes

Tout savoir sur la formation Les principes de base de la paie.

Quelle est la durée de la formation Les principes de base de la paie ?

La formation dure 3 jours (21 heures) en présentiel à La Réunion. Elle est conçue pour permettre aux débutants de maîtriser progressivement les fondamentaux de la paie.

Quels sont les prérequis pour la formation Les principes de base de la paie ?

Aucun prérequis n’est requis. La formation est accessible aux novices en paie comme aux personnes souhaitant consolider leurs bases.

Quels contenus sont couverts par la formation Les principes de base de la paie ?

Le programme couvre 4 modules : cadre général de la paie, le bulletin de paie, les éléments variables de la paie, et les évolutions législatives et contrôles.

À qui s’adresse cette formation paie ?

La formation s’adresse aux assistantes et secrétaires de PME, aux créateurs d’entreprise, aux professions libérales et à toute personne novice souhaitant maîtriser les bases de la paie pour produire des bulletins conformes.

La formation est-elle certifiante ?

La formation Les principes de base de la paie est une formation professionnelle continue, non certifiante. Une attestation de formation est délivrée en fin de parcours. Idepro Formation est un organisme certifié Qualiopi.

Quelles formations complémentaires sont proposées ?

Vous pouvez compléter votre parcours avec la formation Les spécificités de la paie, proposée par Idepro Formation.

Prêt à maîtriser la paie ?

Contactez-nous pour un devis personnalisé, une inscription ou toute question sur la formation.

Formulaire de contact

  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Défiler vers le haut